Менеджер/ка із закупівель займатиметься плануванням та підготовкою документації для проведення закупівельних процедур — обиратиме постачальників, забезпечить перехід на закупівлі з оцінкою загальної вартості та робитиме звітність закупівельної діяльності.

Людина на цій посаді прийматиме та реєструватиме кореспонденцію, надсилатиме її до структурних підрозділів, систематизуватиме і зберігатиме документи та забезпечуватиме зберігання службової документації.

Людина на цій посаді займатиметься обліком коштів, витрат проєктів фонду, розрахунків з підрядниками, постачальниками та допомогою в підготовці звітності донорам.

Шукаємо менеджера/ку нового проєкту про взаємодію поліції та ветеранів/ок, аби зрозуміти та покращити досвід поліції як роботодавця ветеранів та поглибити розуміння процесів реагування на події за участі ветеранів/ок. 

Шукаємо менеджера проєкту «Військовий досвід у резюме», мета якого — підтримати ветеранів під час пошуку роботи та допомогти перекласти військовий досвід зрозумілою для цивільних менеджерів мовою. 

Ми дбаємо про те, аби клієнти, клієнтки та усі гості почувалися в нашому просторі, як вдома. Та запрошуємо тебе стати частиною команди, яка творить цю атмосферу. Ти будеш першою людиною, яка вітатиме у просторі Ветеран хабу клієнтів і творитиме для них простір порозуміння.  

Команда Мобофісу привозить безоплатні послуги додому ветеранам/кам та їхнім родинам, якщо вони не можуть дістатися до хабу. Нині ми шукаємо водія/йку — людину, що закриватиме питання побуту для команди на виїзді. 

Нині ми шукаємо психолога або психологиню в команду Лінії підтримки в просторі київського хабу. Такого або таку, що розуміє, як поводитися з людьми у кризі, щоб спрямовувати їх до наступних фахівців.

Зараз в команду Мобільного офісу нам потрібен/на психолог/иня. Такий або така, що розуміє, як підтримувати людей в кризі та горюванні, приймає та поважає своїх клієнтів та може спрямовувати її до наступних фахівців. 

Ми дбаємо про те, аби клієнти, клієнтки та усі гості почувалися в нашому просторі, як вдома. Та запрошуємо тебе стати частиною команди, яка творить цю атмосферу. Ти будеш першою людиною, яка вітатиме у просторі Ветеран хабу клієнтів і творитиме для них простір порозуміння.  

Людина на цій посаді буде основним зв'язковим елементом між клієнтами/ками та всіма надавачами послуг мережі. Вона або він координуватиме клієнтів всередині організації, надаватиме підтримку, скеровуватиме до консультантів та супроводжуватиме на шляху покращення їх добробуту. 

В команду Мобільного офісу шукаємо психолога/иню, що розуміє, як підтримувати людей в кризі та горюванні, приймає та поважає своїх клієнтів та може спрямовувати їх до наступних фахівців. Можливо, ми чекаємо саме тебе для роботи на виїзді у тісній компанії.

Шукаємо аналітика/иню нового проєкту про взаємодію поліції та ветеранів/ок, аби зрозуміти та покращити досвід поліції як роботодавця ветеранів та поглибити розуміння процесів реагування на події за участі ветеранів/ок. 

Шукаємо аналітиків, які допоможуть реалізувати дослідження в межах проєкту «HR Praktyka», проаналізують його результати та інтерпретують їх у нові продукти в межах проєкту. 

Розширюємо комунікаційну команду та шукаємо молодшого дизайнера/ку, щоби бути у постійному контакті зі своїми. Ти відповідатимеш за візуальну складову контенту Ветеран Хабу.

Запрошуємо на роботу PR-менеджера/ку, щоби розповісти назагал про діяльність організації та унікальні дослідження через співпрацю зі ЗМІ та медіаспільнотою.

Шукаємо людину, яка керуватиме усіма комунікаціями організації: внутрішніми, зовнішніми та з громадськістю. Тобі доведеться підтримувати та посилювати голос хабу, щоб він лунав звідусіль і був почутий.

Ми прагнемо бути корисними воїнам і їхнім близьким, знаходити тих, кому стане в пригоді наша підтримка, і будувати з ними сталі зв’язки. Мета цієї посади — знайомитись із ветеранами та ветеранками, їхніми близькими та тримати зв’язок із ними.